Det var i slutet av maj som regeringen, trots skarp kritik från remissinstanserna, fattade formellt beslut om att Arkdes och Statens konstråd ska läggas ned som självständiga myndigheter och istället uppgå i Moderna museet. Syftet, enligt regeringen, är att göra ”den statliga förvaltningen mer kostnadseffektiv och ändamålsenligt organiserad”.
Den nya myndigheten ska vara på plats redan vid årsskiftet. De tre institutionerna har nu fått i uppdrag att förbereda sammanslagningen.
På Moderna museet säger Johanna Norrvik, lokalfackligt ombud för DIK, att beslutet har överraskat många – särskilt mot bakgrund av de samstämmigt negativa remissvaren. Samma reaktion hörs på Arkdes, enligt lokalfackliga ombudet Johanna Fogel:
– Det upplevs respektlöst. Den massiva kritik som kom in gjorde ju ingen skillnad, då kunde man ha sagt från början att det ska bli så här i stället för att låtsas som att remissrundan spelar roll. I stället väntar man med att fatta beslut tills nu, när vi har ett halvår på oss.
När kulturminister Parisa Liljestrand (M) nyligen besökte myndigheterna för att presentera beslutet rörde det upp känslor. Enligt både Johanna Norrvik och Johanna Fogel var budskapet att beslutet är fattat, men att genomförandet ska utformas av myndigheterna själva.
– Känslan var ungefär ”vi lyckades inte lösa problemet, så nu får ni göra det själva”, säger Johanna Norrvik på Moderna museet och tillägger:
– Kulturministern sa att beslutet inte baseras på utredningen, vilket vi är försiktigt positiva till – eftersom utredningen var dålig. Men det är svårt att förstå vad beslutet då baseras på?
” Det är fult att rama in det som omsorg och hänvisa till att våra attityder är det som ska få det att funka.”
Kulturministern ska bland annat ha framhållit att beslutet fattats med omsorg om verksamheterna och att personalen måste vara positiv för att det ska bli bra. Något Johanna Fogel på Arkdes vänder sig emot.
– Det blir ju ett hån, att vi ska göra det här för vår egen skull när vi avstyrkt förslaget. Säg rakt ut att ni genomför det här för att det är er politik. Det är fult att rama in det som omsorg och hänvisa till att våra attityder är det som ska få det att funka.
Johanna Fogel, lokalfackligt ombud på Arkdes, säger att flera anställda har sagt upp sig eller planerar att vara tjänstlediga på grund av sammanslagningen.
Det är inte bara själva beslutet som väcker frustration. Ett stort orosmoln är att få detaljer ännu är klara. Ingen vet hur den nya myndigheten ska styras.
– De säger att uppdragen är oförändrade, samtidigt väntar vi på en ny instruktion för den nya myndigheten och har inte fått besked om när den kommer, säger Johanna Norrvik på Moderna museet.
– Om det ska tillsättas en styrelse, exempelvis, ökar risken att det blir en nivå över oss som försvårar för oss att verka. Då hoppas vi verkligen att politiken hålls på armlängds avstånd.
”Det är snudd på en omöjlig situation.”
Samtidigt som den ordinarie verksamheten pågår måste myndigheterna nu lägga stor kraft på att få den nya organisationen på plats, poängterar Johanna Norrvik.
– Vi får inga extra medel för det och det är fruktansvärt mycket jobb. Vi har alla verksamhetsplaner vi ska följa som vanligt, det är snudd på en omöjlig situation.
På Arkdes stämmer Johanna Fogel in:
– Det känns väldigt forcerat, varför ska det gå så fort? De anställda vill ju fokusera på verksamheten och göra det som är vårt kärnuppdrag, att jobba med kultur.
Enligt utredaren ska sammanslagningen inte syfta till besparingar annat än i förvaltningen, och borde därmed inte leda till borttagna tjänster. Men på Arkdes berättar Johanna Fogel att flera anställda har sagt upp sig eller planerar att vara tjänstlediga.
– Det kommer antagligen bli fler, ett sådant här beslut får konsekvenser för personalstyrkan. De som är oroliga söker sig vidare.
Johanna Norrvik, fackligt ombud på Moderna museet, säger att det är positivt att det har kommit ett beslut: "Det tycker många är skönt. Men spekulationerna fortsätter eftersom det inte finns någon mer information”.
På Statens konstråd uttrycker Jessica Diviani, lokalfackligt ombud, att det finns en liknande oro bland personalen. I ett mejl till Magasin K skriver hon:
”Det finns en känsla av avsaknad av vision och svårigheter att förstå hur kvaliteten inom verksamheterna ska kunna höjas baserat på den presenterade utredningen och det korta talet som Parisa Liljestrand höll. Otydligheten har skapat en oro kring vad som kommer att hända med var och ens tjänst samt hur vi bäst kan värna om den offentliga konsten.”
Både Johanna Norrvik och Johanna Fogel är tveksamma till att sammanslagningen faktiskt hinner genomföras till årsskiftet.
– Det krävs många fackliga förhandlingar, vi kommer att behöva hjälp centralt, säger Johanna Norrvik på Moderna museet.
– Det vore bra om man hade tänkt färdigt kring hur organisationen ska fungera då, men det är oklart om det hinns med. Man vill ju att det ska bli bra, inte bara gå snabbt.
Vad krävs för att personalen ska orka med?
– Facken behöver bjudas in till processen, säger Johanna Norrvik och tillägger:
– Nu vet vi inget mer än att det ska ske och då är det svårt att komma med synpunkter.
