Under måndagseftermiddagen samlades anställda vid Moderna museet, Arkdes och Statens konstråd i auditoriet på Moderna museet för att ta del av den utredning som regeringen sjösatte i somras.
Utredaren Thomas Pålsson fick då i uppdrag att utreda hur Arkdes samt Statens konstråd skulle kunna inordnas i Moderna museet, och om en sammanslagning skulle göra ”den statliga förvaltningen kostnadseffektiv och ändamålsenligt organiserad”.
Utredarens förslag går ut på att de tre myndigheterna ska bilda en ny myndighet, vid namn Moderna – en myndighet för modern konst, arkitektur och design. Verksamheterna ska fortsatt vara ”konstnärligt självständiga” i sina uppdrag i form av tre avdelningar, men med gemensam administration vilket ska frigöra mer pengar till kärnverksamheterna. Enligt Thomas Pålsson är eventuella besparingar i personalen främst aktuell i förvaltningen, inom exempelvis kommunikation, HR och IT.
Utredningen, där Moderna museet och Statens konstråd ställer sig bakom förslaget medan Arkdes fortsatt vill vara en egen myndighet, har nu lämnats över till kulturdepartementet.
När Magasin K i dag når de lokalfackligt förtroendevalda på respektive myndighet är informationen fortfarande färsk och många i personalen har ännu inte hunnit läsa igenom den över hundra sidor långa utredningen. Johanna Norrvik, DIK:s lokalfackliga ombud på Moderna museet, säger att det var blandade känslor på presentationen – ”från nyfikenhet till viss oro”.
– Det var en lättnad att höra att syftet inte är besparingar. Utredaren tror att vi kommer att bli starkare tillsammans men medgav att det kommer att vara en jobbig process att ta sig igenom.
Samtidigt säger även hon att det väckts många frågor, gällande ”såväl organisation som innehåll”.
– Exempelvis att vi ska ha en gemensam samling trots de olika krav som ställs på oss i dag. Vi hoppas att vi ska klara processen att ställa om på ett bra sätt, trots en redan hög arbetsbelastning.

Johanna Norrvik, DIK:s lokalfackliga ombud på Moderna museet.
På Arkdes säger Johanna Fogel, DIK:s lokalfackliga ombud, att det ”helt klart finns oro”.
– Det är ju inte tre myndigheter som ska slås ihop på samma villkor, utan vi ska inordnas. Där finns en gemensam omsorg hos oss om de prioriteringar vi fokuserat på under så många år och tycker är viktiga. Vad ska hända med dem? säger Johanna Fogel.
– Kommer gestaltad livsmiljö, arkitektur och design få mindre ljus på sig och ”bara” bli en konstart under Moderna museet snarare än att vara ett eget kraftfullt område?
Hon säger att det finns flera ”orostankar och frågor” bland personalen om vad som kommer att hända framöver.
– Men vi har inga svar än. Nu är det viktigt att alla får läsa igenom utredningen och sen komma med inspel, där vi gärna ser en nära dialog mellan fack och arbetsgivare.

Johanna Fogel, DIK:s lokalfackliga ombud på Arkdes.
Enligt utredningen finns det en risk att Statens konstråd förlorar ”sin identitet, synlighet och särart” i en större myndighet. En annan risk som nämns är att Statens konstråds verksamhet med konst i offentliga miljöer nedprioriteras.
Jessica Diviani, DIK:s lokalfackliga ombud på Statens konstråd, skriver i ett mejl till Magasin K att personalen ser för- och nackdelar med utredningens förslag.
– Det vi anställda har reagerat på är namnet på den nya myndigheten och vad det kan signalera för framtida verksamhet. ”En myndighet för modern konst, arkitektur och design” menar vi osynliggör den offentliga konsten – det vi arbetat med sedan 1937. Vi är en liten men effektiv och snabbfotad myndighet, där personalen brinner för den offentliga konsten och konstens villkor. Det är viktigt för oss att det arbetet får ta plats och synas i en eventuell större organisation, skriver Jessica Diviani.
”Det vi anställda har reagerat på är namnet på den nya myndigheten och vad det kan signalera för framtida verksamhet.”
På Arkdes säger Johanna Fogel att det kommer medföra ett stort fackligt arbete vid en sammanslagning, exempelvis med att omförhandla kollektivavtal.
– Men nu ska det här landa, sedan får vi se när vi vet mer från regeringen. Vi försöker ta hand om den oro som finns, sitta lugnt i båten och ta en dag i taget.
Utredaren rekommenderar att regeringen så snart som möjligt fattar beslut om organisationsförändringen och inte skickar ut förslaget på remiss.